Yapay zekâ çalışanı nedir?

• Sohbet botu: sorduğun soruya cevap verir. Her adımı sen yönlendirirsin, sonucu sen birleştirirsin.
• Yapay zekâ ajanı: bir hedefe ulaşmak için kendi adımlarını planlar ve araç kullanır; web'de arar, dosya yazar, bir uygulamada işlem yapar.
• Yapay zekâ çalışanı: rolü, becerileri, araç izinleri ve kuralları tanımlanmış bir ajandır. Neyi yapabileceği ve neyi onaysız yapamayacağı bellidir.
• Yapay zekâ ekibi: bir yöneticinin hedefi plana çevirdiği, çalışanların işi birbirine devrettiği ve sonucun kontrol edildiği bir düzen.

• Rol ve sorumluluk: ne iş yaptığı ve neden sorumlu olduğu.
• Beceriler: o rolün işini nasıl yapacağına dair bilgi.
• Araç izinleri: hangi araçları kullanabileceği; örneğin web araması, görsel üretimi ya da GitHub.
• Hafıza: çalışma alanındaki marka bilgisi, önceki işler ve kararlar.
• Kurallar ve onaylar: yayın, birleştirme, harcama ve silme gibi adımlarda insan onayı.
• Bütçe sınırı: işin en fazla ne kadar harcayabileceği.

LyngL'de hedefini Yönetici'ye söylersin. Yönetici hangi departmanların ve çalışanların gerektiğine karar verir, görevleri sıraya koyar, paralel yürüyebilecekleri aynı anda başlatır ve onay gereken adımları işaretler. Çalışanlar işi birbirine devreder; sonuçlar sana ulaşmadan önce kontrol edilir. Bütün bunları Canlı Ofis'te, ekibin bir ofiste çalışırken izlersin.

Her çalışma alanı hazır bir ekiple başlar:

• Atlas (araştırma analisti), Aria (ürün yöneticisi) ve Nova (kreatif direktör).
• Codey (full-stack mühendis), Quinn (QA mühendisi) ve Forge (DevOps mühendisi).
• Mira (büyüme stratejisti), Echo (içerik yöneticisi), Lumi (video yönetmeni), Pixel (medya yapımcısı) ve Max (reklam yöneticisi).
• Iris (veri analisti), Sage (destek uzmanı) ve Otto (operasyon koordinatörü).

Yapay zekâ çalışanları araştırma, taslak yazma, içerik ve görsel üretimi, kod yazma, raporlama ve tekrarlayan işlerde güçlüdür. Saatlerce sürecek üretim işini kısaltır ve istediğin saatte çalışır.

Geri alınamayacak kararlar insanda kalmalıdır: para harcamak, yayın yapmak, canlıya almak, veri silmek. Yapay zekâ hata da yapabilir; önemli rakamları ve iddiaları kontrol etmek gerekir. LyngL bu yüzden bu adımları varsayılan olarak onaya bağlar, bütçe sınırlarını kesin tavan olarak uygular ve her adımı denetim kaydına yazar.

Yapay zekâ çalışanları en çok, ayrı bir ekip kuramadığın işlerde kapasite ekler: sosyal medya içeriği, araştırma, rapor, doküman, kod. Müşteri ilişkisi, strateji ve son karar senin ve ekibinin elinde kalır. Doğru kullanıldığında ekibin daha az tekrar eden işe, daha çok karara zaman ayırır.

• Ücretsiz bir hesap aç; kredi kartı gerekmez.
• Ulaşmak istediğin sonucu kendi cümlelerinle yaz.
• Planı ve işin en fazla kaç kredi harcayacağını gör, onayla.
• Ekibi Canlı Ofis'te izle; onay gereken adımlarda karar ver.